職位名稱

公司名稱

工作地點

月薪

招聘人數(shù)

登高人員	無錫寶利升智能技術(shù)有限公司	蕪湖	5000-10000	1人
公司所在地：江蘇無錫  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 有登高作業(yè)證，年齡低于50.

登高人員	浙江華匯安裝股份有限公司	佛山	10000-12000	2人
公司所在地：浙江紹興  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：2年以上以上 收藏職位 登高人員（持登高證）登高為管道安裝（吊車），現(xiàn)工作因國家要求持證上崗所以招聘相關(guān)人員才

登高人員	寧夏中鋼科技有限公司	南昌 銀川	5000-6000	1人
公司所在地：寧夏銀川  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 找一位可以登高的人員，維護攝像頭，只需要可以登高就可以，有登高證即可，在江西地區(qū)

鋼結(jié)構(gòu)銷售人員	蘇州市吳江新天地鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	蘇州 長沙	5000-10000	5人
公司所在地：江蘇蘇州  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 江蘇吳江新天地鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司招聘鋼結(jié)構(gòu)銷售人員五人，工作地點在長沙、蘇州。待遇：保底加提成。有興趣的私聊。

工程技術(shù)人員	中建三局鋼構(gòu)科技有限公司	武漢	8000-10000	5人
公司所在地：湖北武漢  學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 1.編制《施工組織設計》;2.負責專項施工方案的編制;1.蓉美專技術(shù)和街5.負責現(xiàn)場平面布置圖的繪制和修訂;6.負責審查圖紙，參加設計交底及圖紙會審會議;7.組織跟進設計變更，并為現(xiàn)場和商務部門的后續(xù)工作給予支持;8.負責與設計單位就施工過程中的設計問題進行聯(lián)系、協(xié)調(diào)

鋼結(jié)構(gòu)設計人員	長治市鑫鵬鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	長治	12000-20000	1人
公司所在地：山西長治  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 精通設計，熟悉鋼結(jié)構(gòu)PKPM，3D3S，MST，PS2000等各種設計及提料拆圖軟件，有責任心，認真負責，五險一金，包食宿，一月4天休假。有年終獎

造價人員	黑龍江中潤建設集團有限公司	齊齊哈爾	5000-6000	1人
公司所在地：黑龍江齊齊哈爾  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 編制各工程的材料總計劃，包括材料的規(guī)格、型號、材質(zhì)。在材料總計劃中，主材應按部位編制，耗材按工程編制。負責編制工程的施工圖預、結(jié)算及工料分析，編審工程分包，勞務層的結(jié)算。編制每月工程進度預算及材料調(diào)差并及時上報有關(guān)部門審批。審核分包、勞務層的工程進度預算。

深化設計人員	黑龍江中潤建設集團有限公司	齊齊哈爾	5000-8000	3人
公司所在地：黑龍江齊齊哈爾  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 深化設計部門需根據(jù)項目的工作計劃，進度計劃制定深化進度計劃；深化設計師需配合項目部進行圖紙會審、現(xiàn)場變更、技術(shù)核定。繪制排版圖、綜合布點圖；并核查現(xiàn)場糾偏。要求：熟悉BIM系統(tǒng)、智能建造、建模、Tekla

鋼結(jié)構(gòu)施工管理人員	黑龍江中潤建設集團有限公司	齊齊哈爾	5000-8000	3人
公司所在地：黑龍江齊齊哈爾  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 負責項目施工生產(chǎn)的管理、協(xié)調(diào)與質(zhì)量管理工作。執(zhí)行項目施工組織設計和施工方案，并及時反饋管理信息。負責對現(xiàn)場各工種的施工技術(shù)指導，對現(xiàn)場施工作業(yè)情況進行跟蹤監(jiān)督與檢查，督促分包單位做好自檢、互檢、交接檢。具備建造師證優(yōu)先。

項目經(jīng)理專職管理人員	徐州億科鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	徐州	10000-12000	2人
公司所在地：江蘇徐州  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 鋼結(jié)構(gòu)施工專職管理人員有二級建造師證書需要根據(jù)工地駐工地專職管理識圖并有管理經(jīng)驗有管桁架施工經(jīng)驗的優(yōu)先

鋼結(jié)構(gòu)安裝人員	湖北中謙鋼結(jié)構(gòu)有限公司	荊州	6000-10000	2人
公司所在地：湖北荊州  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 招鋼結(jié)構(gòu)安裝人員，只要能上高就行。長期工。買社保。工資待遇6000元～10000元。

安全生產(chǎn)管理人員	美達源控股集團股份有限公司	濟寧	8000-10000	1人
公司所在地：山東濟寧  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 A.崗位職責1.堅持“安全生產(chǎn)，預防為主”的方針，認真學習上級有關(guān)安全方面的方針、政策、法律、法規(guī)和上級主管部門頒發(fā)的安全規(guī)程、規(guī)章制度。（注意：鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)車間的安全生產(chǎn)管理工作、環(huán)保相關(guān)工作等。）2.負責制訂本公司的安全工作計劃、培訓計劃和工作目標。3.負責組織召開安全工作例會。4.負責整理三體系審核資料。5.負責全面安全工作，參與事故調(diào)查。6.負責組織“安全生產(chǎn)月”、“安全...

噴漆人員	山西同磊裝配鋼結(jié)構(gòu)有限公司	運城	7000-8000	2人
公司所在地：山西運城  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 噴漆人員：需要熟練掌握噴漆技術(shù)，熟悉各種涂料的性能和使用方法，有鋼結(jié)構(gòu)噴漆經(jīng)驗這優(yōu)先。還要求了解噴漆設備的使用和維護，如噴槍、壓縮機等，并能正確操作設備。

鋼結(jié)構(gòu)工地管理人員	新疆航霄鋼結(jié)構(gòu)工程有限責任公司	烏魯木齊	8000-10000	2人
公司所在地：新疆烏魯木齊  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 誠聘工地管理人員工地管理，現(xiàn)場協(xié)調(diào)，管理人員，對外交接。班組施工進度 協(xié)調(diào)甲方相關(guān)要事

鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化人員	新疆航霄鋼結(jié)構(gòu)工程有限責任公司	烏魯木齊	10000-15000	2人
公司所在地：新疆烏魯木齊  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 任職要求能根據(jù)公司提供的鋼結(jié)構(gòu)方案進行圖紙設計與制作，完成拆圖檢查及審核工作，配合車間生產(chǎn)制作流程人員，熟練使用TeKla、CAD軟件優(yōu)先薪資福利每月工資10000-15000包吃住

技術(shù)部詳圖人員	內(nèi)蒙古博泰鑫盛鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	烏蘭察布	10000-15000	1人
公司所在地：內(nèi)蒙古烏蘭察布盟  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：5年以上以上 收藏職位 1，熟悉掌握辦公軟件以及CAD，Tekla制圖軟件2，有5年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先3，服從領(lǐng)導，聽從指揮，有團隊意識

詳圖細化人員	天津港豐鋼結(jié)構(gòu)公司	天津	7000-10000	3人
公司所在地：天津  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 熟練使用tekla、CAD等詳圖細化軟件，有3年以上詳圖細化工作經(jīng)歷，能夠獨立完成模型的搭建、調(diào)圖等工作，協(xié)調(diào)處理與車間、工程等各部門的技術(shù)方面的問題。

鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化人員	吉林省建安鋼結(jié)構(gòu)制造有限公司	長春	7000-12000	2人
公司所在地：吉林長春  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上以上 收藏職位 熟練使用TEKLA、CAD等軟件，工作細心，會維護板材配料及簡單結(jié)構(gòu)設計的優(yōu)先考慮。公司可提供住宿、人性化管理、并提供崗位技能提升培訓。九臺經(jīng)濟開發(fā)區(qū)工業(yè)南區(qū)中興路355號

生產(chǎn)管理人員	福建金瀚重工有限公司	三明	5000-8000	5人
公司所在地：福建三明  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 職位描述年齡20~40歲工作職責及要求1.大專及以上學歷，機械制造、材料力學、焊接工藝、機電一體化等專業(yè)2.初步掌握統(tǒng)計專業(yè)知識，熟練計算機操作3.工作細心，有責任心4.能按領(lǐng)導要求及時準確的提供生產(chǎn)、質(zhì)量、消耗庫存等數(shù)據(jù)薪資待遇：5000-8000基本信息招聘人數(shù)： 5人 工作地區(qū)： 三明  沙縣

鋼結(jié)構(gòu)圖紙深化人員	新鄉(xiāng)市豫興建安有限公司	新鄉(xiāng)	5000-8000	1人
公司所在地：河南新鄉(xiāng)  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 接到生產(chǎn)加工項目和設計圖，進行圖紙深化和算量。從事建筑鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)2年以上，會使用CAD，tekla，EXCEL 等軟件，會用鋼量和涂裝預算。

鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)人員	中鐵貴州公路建工有限公司	貴陽	5000-12000	10人
公司所在地：貴州貴陽  學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 1.具有良好溝通能力和責任心；2.熟悉CAD、Tekla、SolidWorks等制圖軟件；3.熟悉MIDAS、ANSYS等軟件；4.熟悉科研課題、專利、工法等實施流程；5.熟悉BIM軟件，有BIM項目實施經(jīng)驗；5.從事鋼結(jié)構(gòu)深化設計工作或方案編制工作兩年以上優(yōu)先考慮。

鋼結(jié)構(gòu)拆圖人員	沈陽中達鑫源建筑工程有限公司	沈陽	4000-6000	5人
公司所在地：遼寧沈陽  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 鋼結(jié)構(gòu)加工廠拆圖，建模，會CAD，最好是機械或工民建專業(yè)，愛學習，會三維建模更好

車間管理人員	喀什阜興偉業(yè)鋼結(jié)構(gòu)有限公司	喀什	面議	若干人
公司所在地：新疆喀什  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 懂鋼構(gòu)車間管理，能合理的安排人員干活，維修機器

鋼結(jié)構(gòu)施工人員	北京中安六方建筑科技有限公司	國外	8000-15000	3人
公司所在地：天津  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 職位介紹1、負責鋼結(jié)構(gòu)工程的現(xiàn)場施工管理，監(jiān)督施工班組按照施工方案和操作規(guī)程進行施工，確保施工質(zhì)量和安全。2、在施工現(xiàn)場對施工班組進行指導和監(jiān)督，檢查施工人員的操作是否符合規(guī)范要求，及時糾正違規(guī)行為。嚴格按照施工質(zhì)量驗收標準對每一道施工工序進行質(zhì)量檢查，做好質(zhì)量記錄。對不符合質(zhì)量要求的工序，責令施工班組進行整改，直至合格為止。3、加強施工現(xiàn)場的安全管理，定期組織安全檢查，排查安...

鋼結(jié)構(gòu)設計人員	天津市寧河縣隆昌異型軋鋼廠	天津	4000-6000	1人
公司所在地：天津  學歷要求：本科  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 需要熟練掌握使用制圖軟件，并有高中數(shù)學基礎(chǔ)。

銷售人員	四川順鴻源鋼結(jié)構(gòu)有限公司	成都	3000-8000	2人
公司所在地：四川成都  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 銷售經(jīng)驗豐富:擁有鋼結(jié)構(gòu)銷售能力，熟悉鋼結(jié)構(gòu)市場動態(tài)和客戶需求。洞悉銷售套路，有效識別并規(guī)避采購過程中潛在風險。談判與團隊協(xié)作高手:善于談判，具備優(yōu)秀的團隊合作精神，能夠協(xié)調(diào)各方資源，實現(xiàn)共同目標。

鋼結(jié)構(gòu)繪圖人員	邢臺路橋千山橋梁構(gòu)件有限責任公司	邢臺	6000-8000	2人
公司所在地：河北邢臺  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 運用tekla、CAD等制圖軟件負責工程項目建模、詳圖工作，及調(diào)圖，優(yōu)化圖紙等工作，制作構(gòu)件清單，將所需資料下發(fā)到生產(chǎn)制作車間

外語外貿(mào)人員	昊宇重工有限公司	青島	5000-20000	20人
公司所在地：山東青島  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 崗位部門：商務部；技術(shù)中心 生產(chǎn)部采購部 質(zhì)檢部 市場營銷部 項目管理部 工藝部英語要求：1、英語水平：CET-6或TEM-8以上，或雅思6.5/托福90以上，或能證明具備同等專業(yè)交流能力。2、能熟練運用英語進行鋼結(jié)構(gòu)領(lǐng)域的技術(shù)閱讀、寫作和口語交流。3、熟悉國際通用鋼結(jié)構(gòu)設計規(guī)范（如AISC或EN）者優(yōu)先。4、有涉外工程項目（特...

激光下料人員	湖北港鑫鋼構(gòu)	黃石	8000-12000	2人
公司所在地：湖北黃石  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 激光下料編程/激光下料操機，熟悉排版切割，精通各種材質(zhì)的切割技術(shù)根據(jù)訂單需求，完成生產(chǎn)任務

鋼結(jié)構(gòu)銷售人員	淮北市豐隆鋼結(jié)構(gòu)有限公司	淮北	3000-10000	2人
公司所在地：安徽淮北  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 1.市場調(diào)查、分析和預測;2市場拓展和客戶關(guān)系維護;分解公司年度目標，制定年度銷售計劃并落實;制定考核與激勵機制;銷售統(tǒng)計，規(guī)范各類銷售報表及臺賬;訂單管理，協(xié)調(diào)生產(chǎn)計劃;招投標管理，文件審核及流程管理;完善營銷管理制度，規(guī)范公文及合同文本;團隊績效評價管理及培訓。