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招聘人數(shù)

行政人事部部長	峰輝鋼構(gòu)集團(tuán)有限公司南昌分公司	上饒	面議	1人
公司所在地：江西南昌  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上以上 收藏職位 一、行政事務(wù)管理：1、貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示，做好上下聯(lián)絡(luò)溝通工作，及時向領(lǐng)導(dǎo)反映情況、反饋信息；2、做好會議記錄和整理會議紀(jì)要，根據(jù)需要按會議決定發(fā)文；3、搞好各部門間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作，對各項工作和計劃的督辦，和檢查及公司日常行政事務(wù)管理；4、組織安排公司辦公會議，或會同有關(guān)部門籌備公司其他會議及有關(guān)重要活動；5、協(xié)助信息部門做好信息系統(tǒng)總體開發(fā)工作，提高行政辦公效率；二、文...

行政人事部部長助理	重慶固能裝配式建筑科技有限公司	重慶	3000-4000	1人
公司所在地：重慶  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 1.負(fù)責(zé)日常的行政事務(wù)，辦公用品的采購管理發(fā)放。審核辦公，接待費(fèi)用，制定部門預(yù)算并控制預(yù)算使用情況。2.日常行政管理工作，包括客戶來訪接待管理，辦公環(huán)境管理及資產(chǎn)管理等領(lǐng)域3.重要文件的梳理、制定、優(yōu)化、發(fā)布并監(jiān)督實行。

人事部部長	北京中聯(lián)信達(dá)金屬結(jié)構(gòu)有限公司		面議	2人
公司所在地：北京北京市  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：3以上 收藏職位 1、 學(xué)歷經(jīng)驗：具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有中級以上職稱，三年以上辦公室、行政管理工作經(jīng)驗； 2、 專業(yè)要求：企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè) 3、 專業(yè)技能： 1） 熟悉人力資源管理各項工作流程及勞資法規(guī) 2） 熟悉企業(yè)行政管理及后勤管理各項工作流程及注意事項 3） 熟悉企業(yè)會議及活動組織和籌備情況 4） 熟悉車輛調(diào)度和管理辦法 5） 熟悉辦公用品發(fā)放管理注意事項及辦公設(shè)施維修維...

人事/行政	武漢福星精工歐拉綠建科技有限公司	武漢	4000-6000	2人
公司所在地：湖北武漢  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 1.建立健全公司各項行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；2.根據(jù)公司總體生產(chǎn)經(jīng)營計劃，負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃和實施；3.建立并完善公司人力資源管理體系，設(shè)計人才資源管理流程（包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善人力資源管理制度并組織實施；4.負(fù)責(zé)公司證照、文件、檔案及勞動合同等管理，使之規(guī)范化調(diào)理化；5.保證辦公自動化工作正常進(jìn)行；6.全面負(fù)責(zé)公司行政管理工作、...

行政人事主管	浙江瑞升鋼結(jié)構(gòu)有限公司	金華	5000-6000	1人
公司所在地：浙江金華  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 1.統(tǒng)籌人事行政的各項管理工作。2.協(xié)助建立健全公司各項行政類的規(guī)章制度，梳理各項工作流程，并監(jiān)督執(zhí)行各項制度和流程，確保公司各崗位、各部門的工作有序開展。3.完善公司薪酬與績效制度，負(fù)責(zé)部門績效考核的實施、管理、對各部門計劃進(jìn)行督辦、跟進(jìn)、落實、考核、問責(zé)等工作；4.負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計劃，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，完善培訓(xùn)制度，提升公司內(nèi)部人員的職業(yè)素養(yǎng)；5.籌備組織公司辦公會議，并撰寫...

工藝部長	重慶朝航鋼結(jié)構(gòu)制造有限公司	重慶	10000-12000	1人
公司所在地：重慶  學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 【崗位要求】1、建筑結(jié)構(gòu)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);有兩年以上鋼結(jié)構(gòu)詳圖深化設(shè)計經(jīng)驗;熟悉鋼結(jié)構(gòu)加工廠制作工藝;熟練使用AutoCAD繪圖 TEKLA 及辦公自動化軟件，一經(jīng)錄用待遇從厚;【崗位職責(zé)】1、會操作CAD軟件；            2、對鋼...

工程部長	黑龍江省宏君鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	黑龍江	6000-12000	1人
公司所在地：黑龍江大慶  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 ▍福利待遇：●五險●免費(fèi)食宿●免費(fèi)培訓(xùn)與技能提升●廣闊的晉升通道▍崗位職責(zé)：●組織設(shè)計和制訂工程建設(shè)計劃；●配合相關(guān)部門做好設(shè)備安裝的設(shè)計、概算、招標(biāo)工程量審核、安裝調(diào)試等工作；●配合施工單位按照相關(guān)管理制度、安裝圖紙、操作規(guī)范和進(jìn)度要求完成土建和設(shè)備安裝任務(wù)；●及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴，不斷提高服務(wù)滿意度；●對施工現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督管理，做好安全與現(xiàn)場管理工作；●建立土建...

物料計劃部長	廣東中聯(lián)天晟裝配科技有限公司	惠州	8000-12000	1人
公司所在地：廣東惠州  學(xué)歷要求：高中  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1、根據(jù)主生產(chǎn)計劃、銷售訂單及庫存情況，編制詳細(xì)的物料需求計劃（MRP），明確物料種類、規(guī)格及需求數(shù)量。2、設(shè)定安全庫存水平，每日核對庫存，對低于安全庫存的物料及時發(fā)起申購。3、針對超計劃用料、缺料等異常情況，進(jìn)行初步審核并向上級報告，協(xié)助制定改進(jìn)措施。4、通過ERP系統(tǒng)實時監(jiān)控庫存水平，執(zhí)行JIT（準(zhǔn)時制）或VMI（供應(yīng)商管理庫存）項目，減少積壓與浪費(fèi)。5、對接采購...

行政人事專員	山西恒達(dá)鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	晉中	3000-5000	1人
公司所在地：山西晉中  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工商管理、人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；具備良好的溝通能力、組織能力和解決問題的能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，性格外向；有1-2年的工作經(jīng)驗，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮；學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，工作積極主動，條理性強(qiáng)，有較好的時間意識和團(tuán)隊合作意識，優(yōu)秀的溝通能力和抗壓性，有一定文字功底。

質(zhì)檢部長	重慶佳航環(huán)保科技有限公司	重慶	4000-8000	1人
公司所在地：重慶  學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 �？萍耙陨希�鋼結(jié)構(gòu)或機(jī)電一體化專業(yè)。2、5年以上鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢工作經(jīng)驗，至少同等職位2年以上，熟悉鋼結(jié)構(gòu)的各類檢驗指標(biāo)。3、精通國家相關(guān)法規(guī)、規(guī)范，熟悉鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)件的各類檢驗標(biāo)準(zhǔn)。4、熟練使用各類檢驗工具。5、具有極強(qiáng)的團(tuán)隊建設(shè)和管理能力。6、熟練使用辦公軟件和檢驗資料的編制。

人事專員	鴻盛制造（內(nèi)蒙古）工業(yè)有限公司	赤峰	4000-5000	1人
公司所在地：內(nèi)蒙古赤峰  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 員工招聘，員工考勤，及薪酬核算，社保賬戶系統(tǒng)操作及核對，員工關(guān)系處理，勞動合同簽訂，員工檔案管理，入離職手續(xù)辦理。要求：具備豐富的人力資源實戰(zhàn)經(jīng)驗，熟悉人事行政各項流程，熟悉勞動法及當(dāng)?shù)氐恼��?/td>

生產(chǎn)部長	重慶佳航環(huán)�？萍加邢薰�司	重慶	6000-12000	1人
公司所在地：重慶  學(xué)歷要求：職高/技校  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 全面主持生產(chǎn)部工作，配合總調(diào)辦，協(xié)同其他部門完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。1、負(fù)責(zé)主抓生產(chǎn)部的全面工作，及對內(nèi)、外的溝通與協(xié)調(diào)和接待工作；2、負(fù)責(zé)編制綜合生產(chǎn)計劃，調(diào)配計劃及臨時任務(wù)作業(yè)計劃；3、負(fù)責(zé)制訂生產(chǎn)部的崗位職責(zé)；4、負(fù)責(zé)制訂生產(chǎn)部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任獎懲制度。職位要求：1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備大型制造業(yè)生產(chǎn)車間管理經(jīng)驗。3、具有鈑金和焊接工...

行政人事主管	君泰（江西）鋼結(jié)構(gòu)制造有限公司	新余	3000-5000	1人
公司所在地：江西新余  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 薪資：3000-5000 ＋年終考核1. �？萍耙陨蠈W(xué)歷，行政管理、人力資源、安全工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 三年以上行政人事管理經(jīng)驗，有制造業(yè)背景者優(yōu)先。 3. 熟悉安全、環(huán)保、消防相關(guān)法規(guī)。 4. 責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力好，能高效處理突發(fā)事件。 5. 溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，擅長跨部門協(xié)...

人事專員	深圳翔鴻安裝工程有限公司上海分公司	上海	3000-5000	1人
公司所在地：上海  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：10年以上以上 收藏職位 員工合同信息整理，入職離職結(jié)算溝通等。退休返聘。會點電腦，手機(jī)群消息關(guān)注管理

人事行政經(jīng)理	杭蕭鋼構(gòu)（信陽）有限公司	信陽	8000-10000	1人
公司所在地：河南信陽  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 人事方面：1、組織編制人力資源管理的相關(guān)制度，并組織貫徹執(zhí)行，定期修正。2、組織編制并落實人力資源發(fā)展規(guī)劃，完成人力資源的挖掘、儲備工作。3、依據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件，制定招聘計劃，組織面試、復(fù)試，完成人員配備。4、根據(jù)公司發(fā)展要求，針對各類崗位員工設(shè)計培訓(xùn)方案并具體實施。5、完成公司各部門人員的業(yè)績考核，有效實現(xiàn)績效考核的目的。6、負(fù)責(zé)組織完成員工的薪酬及保險福利等...

項目鋼結(jié)構(gòu)部部長	中交世通（重慶）重工有限公司	重慶 河北 山東	8000-12000	2人
公司所在地：重慶  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：4年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1.熟悉現(xiàn)行國家、行業(yè)、企業(yè)頒發(fā)的與工程質(zhì)量有關(guān)的各項法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)化;熟悉施工圖設(shè)計文件、合同文件中有關(guān)對工程質(zhì)量的要求；2.編寫施工方案、技術(shù)交底、質(zhì)量報表及施工計劃；3.指導(dǎo)施工技術(shù)人員嚴(yán)格按設(shè)計圖紙、施工規(guī)范、操作規(guī)程組織施工，并進(jìn)行質(zhì)量、進(jìn)度把關(guān)控制；4.協(xié)助總工收集科技創(chuàng)新成果（專利、工法、論文、QC成果、微創(chuàng)新成果、BIM成果等工作）；5.配合項...

房建鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)部部長	中交世通（重慶）重工有限公司	上海 天津 重慶 國外	8000-12000	4人
公司所在地：重慶  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：4年以上 收藏職位 崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司房建類鋼結(jié)構(gòu)的技術(shù)方案編制、研討等工作；2.負(fù)責(zé)房建項目相關(guān)科技成果的申報和評獎工作；3.配合開發(fā)部門完成房建項目及城市綜合體的投標(biāo)方案的編制，成本測算等任務(wù)；4.參與技術(shù)管理相關(guān)的規(guī)章制度、管理規(guī)范、獎懲辦法等編制工作；5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職條件1、具有4年以上房建鋼結(jié)構(gòu)項目管理經(jīng)驗，專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實，熟悉房建鋼結(jié)構(gòu)各項規(guī)范、規(guī)程，能夠基本解...

行政人事文員	陜西歐陸建筑智能科技有限公司	西安	4000-5000	1人
公司所在地：陜西西安  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔；2、報表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實工作；3、辦理員工入職、離職手續(xù)；制作員工考勤表、繳納員工社保4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會議室環(huán)境的日常維護(hù)工作，確保辦公區(qū)的整潔有序；5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。6、協(xié)助完成工程部做標(biāo)書等資料。任職要求：1、身體健康，年齡在22-35歲；2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，文秘、行政管...

技術(shù)部部長	江蘇漢鼎鋼結(jié)構(gòu)有限公司	宿遷	10000-15000	1人
公司所在地：江蘇宿遷  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 建模 詳圖 同時管理團(tuán)隊標(biāo)準(zhǔn)化圖紙，統(tǒng)一公司生產(chǎn)技術(shù)施工各部門的圖紙要求。

鋼結(jié)構(gòu)事業(yè)部部長	廣東中聯(lián)天晟裝配科技有限公司	惠州	20000-25000	1人
公司所在地：廣東惠州  學(xué)歷要求：中專  工作經(jīng)驗：8年以上 收藏職位 職位描述：1.參與公司經(jīng)營管理與決策，參與年度經(jīng)營計劃與預(yù)算方案；2.負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊的搭建、日常管理和培養(yǎng)；3.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、后勤管理等工作；4.分管部門主管級骨干團(tuán)隊培養(yǎng)等相關(guān)管理工作，5.責(zé)產(chǎn)品制造成本等成本的控制與管理；6.公司生產(chǎn)運(yùn)作體系、作業(yè)方式和工作流程持續(xù)改進(jìn)；7.級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。任職要求1.8年及以上鋼構(gòu)項目施工管理經(jīng)驗，2個項目全過程鋼構(gòu)項...

工程部長	黑龍江中潤建設(shè)集團(tuán)有限公司	齊齊哈爾	8000-10000	1人
公司所在地：黑龍江齊齊哈爾  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 施工承包:施工方案編制、施工圖紙會審、處理施工現(xiàn)場技術(shù)性問題、配合商務(wù)預(yù)結(jié)算、技術(shù)標(biāo)投標(biāo)及評審、組織危險性較大方案專家論證、對施工現(xiàn)場質(zhì)量、安全、進(jìn)度、文明施工管控、對鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)及甲指分包協(xié)調(diào)管理。作為鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)施工單位，做好與監(jiān)理單位、設(shè)計單位協(xié)調(diào)，以及現(xiàn)場施工質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本監(jiān)督和控制。工程為新建鋼結(jié)構(gòu)工業(yè)廠房生產(chǎn)車間。

技術(shù)部部長技術(shù)總工	北京振興同創(chuàng)建設(shè)發(fā)展有限公司	北京	10000-20000	1人
公司所在地：北京  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：8年以上 收藏職位 技術(shù)部部長/技術(shù)總工1、有鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計或詳圖深化工作經(jīng)驗，能夠獨(dú)立分析常用鋼結(jié)構(gòu)項目的施工難點；2、溝通表達(dá)流暢，能夠?qū)ν獯�表公司參加相關(guān)技術(shù)會議；3、能夠跨部門協(xié)作，輔助商務(wù)部門編制施工組織設(shè)計方案；4、能夠適應(yīng)國外出差、駐場。

行政人事專員	江蘇綠藝杭蕭鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司	淮安	4000-6000	2人
公司所在地：江蘇淮安  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 崗位概述：根據(jù)人力資源和行政工作規(guī)劃，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)有計劃地推進(jìn)、完成招聘調(diào)配、績效考核、培訓(xùn)發(fā)展、薪酬計發(fā)、員工關(guān)系管理等具體工作。崗位要求：1、性別女，年齡25~35歲，溝通能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)熟練。2.能熟練掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作。3.形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)。4.工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)、主動、干練，反應(yīng)靈敏，形象良好。5.協(xié)助管理部門工作，協(xié)調(diào)內(nèi)部員工關(guān)系。6.配合經(jīng)理處理外部...

行政人事	陜西華建集團(tuán)有限公司	西安	4000-5000	2人
公司所在地：陜西咸陽  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：2年以上 收藏職位 崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)編寫和發(fā)布招聘信息，篩選簡歷、安排面試等； 2. 維護(hù)招聘平臺和社交媒體賬號，更新并提升公司形象； 3. 分析招聘數(shù)據(jù)，探索新的招聘渠道和方式； 4. 建立和維護(hù)候選人的數(shù)據(jù)庫并進(jìn)行有效的跟進(jìn)工作 ；5.考勤統(tǒng)計、社保賬戶管理、節(jié)假日公眾號更新；行政工作；任職要求： 1...

人事主管	廣東建邦杭蕭裝配有限公司	江門	6000-8000	1人
公司所在地：廣東江門  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 1.負(fù)責(zé)制定部門管理制度和年度工作目標(biāo)，保障綜合管理部有效運(yùn)作；2.主導(dǎo)公司人事工作事務(wù)的有序進(jìn)行和優(yōu)化，對公司人力管控體系進(jìn)行搭建，完善公司內(nèi)部管理流程； 3. 負(fù)責(zé)員工薪酬、績效等管理工作，運(yùn)用合適的管理方法激勵員工；4.負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊文化的建設(shè)，營造良好的辦公氛圍； 5.負(fù)責(zé)會務(wù)管理、辦公用品管理、接待管理等工作；6.負(fù)責(zé)飯?zhí)�、保安、車輛、宿舍...

人事主管	江蘇中天杭蕭鋼構(gòu)有限公司	淮安	10000-15000	3人
公司所在地：江蘇淮安  學(xué)歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司的日常行政管理，協(xié)助總經(jīng)理構(gòu)建和完善公司實際情況的人力資源構(gòu)架，人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè)，并嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行。2、協(xié)調(diào)組織生產(chǎn)人員活動，制定人力資源規(guī)劃等工作。3、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人推進(jìn)公司薪酬福利和績效管理等工作，組織并核算員工月度及年度績效考核。4、根據(jù)公司情況合理組織員工生產(chǎn)活動。5、負(fù)責(zé)各部門的協(xié)調(diào)和關(guān)系活動。6、完成總經(jīng)理布置的其他工作。任職要求：...

外貿(mào)業(yè)務(wù)部長	青島天和鋼結(jié)構(gòu)建筑有限公司	青島	5000-10000	1人
公司所在地：山東青島  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 外貿(mào)業(yè)務(wù)部長要求：大學(xué)本科，貿(mào)易、外語、工商等專業(yè)，三年以上工作經(jīng)歷，業(yè)績突出，有帶團(tuán)隊經(jīng)驗。

技術(shù)部長	青島天和鋼結(jié)構(gòu)建筑有限公司	青島	6000-10000	1人
公司所在地：山東青島  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 【崗位職責(zé)】生產(chǎn)技術(shù)廠長負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)、鐵塔生產(chǎn)技術(shù)工藝、設(shè)計等【錄用人員要求】1、�？埔陨蠈W(xué)歷，機(jī)械機(jī)電焊接類專業(yè)，精通電力鐵塔、通訊鐵塔等鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)技術(shù)工藝和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，有三年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗；2、熟練使用CAD相關(guān)設(shè)計、生產(chǎn)技術(shù)等軟件�！靖＠�待遇】工資＋績效＋分紅

人事行政專員	河南九九鋼結(jié)構(gòu)有限公司	國外	12000-15000	1人
公司所在地：河南鄭州  學(xué)歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上以上 收藏職位 主要管理中尼方人員日常的各項數(shù)據(jù)考核和生活管理等方面的工作！尼日利亞伊巴丹

生產(chǎn)部長	中物杭蕭綠建科技股份有限公司	唐山	10000-15000	1人
公司所在地：河北唐山  學(xué)歷要求：大學(xué)本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 機(jī)械制造、金屬材料、土木工程、焊接等相關(guān)專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；5年以上鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉個構(gòu)件產(chǎn)品的制造全流程，有班組或車間主任任職經(jīng)驗，參與過大型或復(fù)雜鋼結(jié)構(gòu)項目生產(chǎn)管理者優(yōu)先；精通鋼結(jié)構(gòu)制造工藝，有極強(qiáng)的現(xiàn)場問題解決能力；執(zhí)行能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神。