職位名稱

公司名稱

工作地點

月薪

招聘人數(shù)

行政主管/經(jīng)理	佛山市啟博鋼構工程有限公司	佛山	面議	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 【崗位職責】負責公司人事、行政統(tǒng)籌與管理工作【錄用人員要求】性別不限，28-45歲，大專以上學歷，具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強，三年以上行政、人事管理經(jīng)驗，持C1以上駕駛證者優(yōu)先考慮。具體薪資福利面談�！靖＠�待遇】面議

人事行政主管/經(jīng)理	韶關市鐵友建設機械有限公司	韶關	4000-5000	2人
公司所在地：廣東韶關  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 職位描述崗位職責： 獨立主導公司人力資源招聘、培訓、績效、員工關系或人力資源管理體系的工作目標的實現(xiàn)，精通熟悉至少某一職能模塊工作。 任職要求： 1、熟悉企業(yè)管理、人力資源管理基本理論和方法，了解人性及心理學基本理論；2、認同公司企業(yè)文化，積極參加公司各項活動。職業(yè)導向清楚明白，善于溝通、協(xié)調(diào)，工作勤勉、積極； 3、人力資源，行政管理等相...

行政主管/經(jīng)理	佛山市啟博鋼構工程有限公司	佛山	面議	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：中專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 【崗位職責】【錄用人員要求】【福利待遇】從事過100人以上公司人事行政主管工作5年以上。

行政主管和人資經(jīng)理	江蘇埃菲爾鋼結構有限公司	鎮(zhèn)江	面議	2人
公司所在地：江蘇鎮(zhèn)江  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 【崗位職責】人力資源經(jīng)理1人， 行政主管1人【錄用人員要求】人力資源經(jīng)理：人力資源專業(yè)畢業(yè)，三年以上工作經(jīng)驗行政主管：二年以上主管工作經(jīng)驗【福利待遇】面議

總經(jīng)理助理/行政主管	肇慶高新區(qū)粵馳鋼結構工程有限公司	肇慶	面議	1人
公司所在地：廣東肇慶  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 行政主管：1、女，大專以上學歷，工商管理、人力資源、、建筑設計等相關專業(yè); 2、3年以上行政人事管理經(jīng)驗; 3、善長公司各項制度建設，文筆好; 4、溝通表達能力、應變能力強;5、善于處理員工關系，活動策劃能力強。

質(zhì)量部主管/經(jīng)理	廣東建邦杭蕭裝配有限公司	江門	8000-15000	1人
公司所在地：廣東江門  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 任職要求：1、具備焊接工藝、機械制造等相關專業(yè)知識，有鋼結構（不限于建筑鋼結構）行業(yè)工作背景，熟悉鋼結構工藝流程，熟悉質(zhì)量管理體系；2、五年以上大中型鋼結構制造企業(yè)管理經(jīng)驗；具有豐富的鋼結構工藝經(jīng)驗和質(zhì)量管控工作經(jīng)驗。3、良好的職業(yè)操守、工藝分析能力、質(zhì)量判斷能力、成本分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力；4、熟練應用辦公軟件及常用工程軟件，有UT2級證書的優(yōu)先。

總經(jīng)理行政司機	天津中誠博遠綠建金屬制造有限公司	天津	4000-5000	1人
公司所在地：天津  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 崗位職責:1.主要做司機及行政工作，處理日常行政事務，包括文件處理、資料整理與歸檔、郵件接收等；2.負責客戶的接待與溝通，確保信息的流暢性；3.配合團隊完成上級交辦的臨時性任務。任職要求：1.高中/中專及以上學歷，持C1及以上駕駛證，實際駕齡5年以上，熟悉本地及周邊路況。2.具備良好的溝通技巧和解決問題的能力，.能夠高效處理多任務，保持工作質(zhì)量；3.具有責任心，能夠在快節(jié)奏環(huán)境...

制造業(yè)人力行政經(jīng)理	江西致邦鋼結構制造有限公司	南昌	6000-10000	1人
公司所在地：江西南昌  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 崗位職責：1、結合公司經(jīng)營計劃制定公司年度人力資源規(guī)劃;2、搭建全面的人力資源管理體系，并保證其運行良好;3、為公司引進優(yōu)秀管理、技術人才，搭建合理的人才梯隊;4、制定薪酬制度、績效方案，并落地實施。任職要求:1、有鋼結構行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;2、有較強的人才尋訪能力，具備較強的管理能力、統(tǒng)籌及溝通協(xié)調(diào)能力;江西省南昌市進賢縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園濱湖大道1999號

行政主管	甘肅中蘭鑫綠色建筑科技有限公司	蘭州	4000-6000	1人
公司所在地：甘肅蘭州  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上以上 收藏職位 崗位職責:1.統(tǒng)籌管理公司行政日常事務，確保辦公室運作高效順暢；2. 主要負責工作流程編制   合同編制及審核.3.參與公司財務相關工作，包括但不限于票據(jù)申請與管理；4.協(xié)助處理公司與外部機構的聯(lián)絡工作，維護公司形象與關系網(wǎng)絡。任職要求：1.熟練掌握辦公軟件操作，以支持日常行政工作的需要；2.具備良好的稅務知識，能夠協(xié)助處理稅務申報等相關...

行政人事主管	浙江瑞升鋼結構有限公司	金華	5000-6000	1人
公司所在地：浙江金華  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 1.統(tǒng)籌人事行政的各項管理工作。2.協(xié)助建立健全公司各項行政類的規(guī)章制度，梳理各項工作流程，并監(jiān)督執(zhí)行各項制度和流程，確保公司各崗位、各部門的工作有序開展。3.完善公司薪酬與績效制度，負責部門績效考核的實施、管理、對各部門計劃進行督辦、跟進、落實、考核、問責等工作；4.負責制定公司培訓計劃，豐富培訓內(nèi)容，完善培訓制度，提升公司內(nèi)部人員的職業(yè)素養(yǎng)；5.籌備組織公司辦公會議，并撰寫...

行政人事主管	君泰（江西）鋼結構制造有限公司	新余	3000-5000	1人
公司所在地：江西新余  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 薪資：3000-5000 ＋年終考核1. �？萍耙陨蠈W歷，行政管理、人力資源、安全工程等相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 三年以上行政人事管理經(jīng)驗，有制造業(yè)背景者優(yōu)先。 3. 熟悉安全、環(huán)保、消防相關法規(guī)。 4. 責任心強，抗壓能力好，能高效處理突發(fā)事件。 5. 溝通協(xié)調(diào)能力強，擅長跨部門協(xié)...

人事行政經(jīng)理	杭蕭鋼構（信陽）有限公司	信陽	8000-10000	1人
公司所在地：河南信陽  學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 人事方面：1、組織編制人力資源管理的相關制度，并組織貫徹執(zhí)行，定期修正。2、組織編制并落實人力資源發(fā)展規(guī)劃，完成人力資源的挖掘、儲備工作。3、依據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件，制定招聘計劃，組織面試、復試，完成人員配備。4、根據(jù)公司發(fā)展要求，針對各類崗位員工設計培訓方案并具體實施。5、完成公司各部門人員的業(yè)績考核，有效實現(xiàn)績效考核的目的。6、負責組織完成員工的薪酬及保險福利等...

行政主管	廣東東方廣廈住宅科技實業(yè)有限公司	佛山	6000-7000	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 1、人力資源管理與開發(fā)‌：負責建立與健全人力資源制度，制定并實施人力資源發(fā)展規(guī)劃，包括招聘、培訓、薪酬、績效管理等方面的工作2、招聘與調(diào)配‌：負責公司員工的招聘工作，指導并調(diào)控下屬機構的招聘活動，確保公司的人力資源需求得到滿足。3、薪酬與績效管理‌：設計和實施薪酬、績效方案，主導公司績效考核工作，確保員工的薪酬和績效管理符合公司政策。4、員工...

行政經(jīng)理	湖北海虹電力裝備有限公司	荊門	3000-6000	1人
公司所在地：湖北荊門  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 協(xié)助主要領導做好公司的行政管理工作，上傳下達，文檔、資料，固定資產(chǎn)以及設備的管理；負責人員的招聘工作及社保的辦理工作；負責公司的總務后勤工作，監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤；負責辦公用品，證照的辦理，食堂、車輛以及安全的管理；協(xié)調(diào)各部門做好各項服務工作；落實各部門的業(yè)績考核；完成上級領導交辦的其他工作；做好主要領導的企業(yè)管理參謀。

行政主管	武漢東方環(huán)保設備生產(chǎn)有限公司	武漢	5000-8000	1人
公司所在地：湖北武漢  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 1、負責項目所有人員的考勤及工資2、發(fā)放辦公用品及勞保用品3、整理局機關下發(fā)的所有文件4、負責項目經(jīng)理所有的報銷費用及工作日記總結5、編織項目上所有的規(guī)章制度6、定期組織員工培訓

行政主管	北京日盛鴻達建筑工程有限公司呼和浩特	呼和浩特	6000-8000	1人
公司所在地：內(nèi)蒙古呼和浩特  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 崗位職責：1.負責制定部門管理制度和年度工作目標，保障綜合管理部有效運作；2.主導公司人事工作事務的有序進行和優(yōu)化，對公司人力管控體系進行搭建，完善公司內(nèi)部管理流程； 3. 負責員工薪酬、績效等管理工作，運用合適的管理方法激勵員工；4.負責公司團隊文化的建設，營造良好的辦公氛圍； 5.負責會務管理、辦公用品管理、接待管理等工作；6.負責飯?zhí)�、保安�?..

行政部經(jīng)理	廣東源構業(yè)重型鋼結構工程有限公司	佛山	8000-10000	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 （一）關鍵任職資格要求：1.35-45歲，大專以上學歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先；2.八年以上中大型制造企業(yè)人力資源行政工作經(jīng)驗，其中三年以上人力資源部經(jīng)理經(jīng)驗，有重工業(yè)制造企業(yè)人事行政管理經(jīng)驗者優(yōu)先；3.人力資源管理六大模塊專業(yè)知識扎實，持三級以上人力資源管理師資格證，熟悉人力資源管理三大支柱更好；4.人力資源管理六大模塊實操能力很強，尤其是招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理模塊都...

采購主管/經(jīng)理	浙江萬豪空間結構集團有限公司	紹興	5000-6000	1人
公司所在地：浙江寧波  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 職位描述1、根據(jù)需求定制材料采購計劃，按計劃完成采購任務；2、尋找并對比多家供應商，考察供應商談判價格；3、和供應商進行賬單核對，后期跟蹤付款及開票；4、負責項目材料成本核算控制項目材料用量檢查項目材料是否浪費；5、采購物品交貨期的跟蹤及控制；6、負責采購日常的管理工作及團隊建設，績效考核；要求：（1）大專及以上學歷，溝通能力強；（2）采購鋼構、建材類相關工作經(jīng)驗3年以上；（3...

鋼結構生產(chǎn)經(jīng)理/主管	廣州尤尼麥克斯建筑設計咨詢有限公司	國外	12000-15000	2人
公司所在地：廣東廣州  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 主要職責：1.生產(chǎn)計劃與組織： 負責安排生產(chǎn)訂單，跟蹤完成進度；按計劃組織生產(chǎn)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)圖紙、材料、設備、人員及場地等資源，確保產(chǎn)量滿足公司要求。2.現(xiàn)場運營管理： 負責生產(chǎn)現(xiàn)場的產(chǎn)品質(zhì)量管控與安全生產(chǎn)管理，落實相關制度與規(guī)范。3.成本與效率管理： 協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理開展生產(chǎn)成本管控；協(xié)調(diào)車間各生產(chǎn)班組的工作配合，優(yōu)化流程以提升勞動生產(chǎn)效率。4.團隊與...

人事行政主管	北匯綠建（浙江）有限公司	嘉興	6000-8000	1人
公司所在地：浙江嘉興  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 1.建立健全公司各項行政管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；2.根據(jù)公司總體生產(chǎn)經(jīng)營計劃，負責公司人力資源規(guī)劃和實施；3.建立并完善公司人力資源管理體系，設計人才資源管理流程（包含招聘、績效、培訓、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設），制定和完善人力資源管理制度并組織實施；4.負責公司證照、文件、檔案及勞動合同等管理，使之規(guī)范化調(diào)理化；5.為公司提供IT技術技持，保證辦公自動化工作正常進行；6.負...

人力行政經(jīng)理	浙江順隆鋼結構集團有限公司	溫州	8000-12000	1人
公司所在地：浙江溫州  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：8年以上 收藏職位 崗位職責：全面負責公司人力、行政、外聯(lián)事務等工作，完成總經(jīng)理交代的其他工作。任職資格：大專及以上學歷，5年以上建筑行業(yè)、制造業(yè)工作經(jīng)驗，2年及以上同崗位工作經(jīng)驗。

行政部經(jīng)理	河北鋼山杭蕭鋼結構工程股份有限公司	保定	面議	1人
公司所在地：河北保定  學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 1、本科以上學歷，行政管理、企業(yè)管理、人力資源等相關專業(yè)；2、5年以上行政人事管理經(jīng)驗；3、負責公司內(nèi)部事務管理、人事管理、企業(yè)文化建設等。                    ...

行政經(jīng)理	峰輝鋼構集團有限公司	上饒	5000-7000	1人
公司所在地：江西上饒  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 行政經(jīng)理，有鋼結構公司經(jīng)驗優(yōu)先。

行政主管	東莞市煌商佑鋼結構有限公司	東莞	7000-10000	1人
公司所在地：廣東東莞  學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 我們是一家港資工廠，主要做鋼鐵制品，不銹鋼制品，現(xiàn)有員工150人.需要有責任心，有擔當，能獨擋一面，有想法的行政管理.崗位職責：一、負責公司制度和工作流程的管理，組織制訂、實施、監(jiān)督和維護，根據(jù)執(zhí)行情況及反饋意見，組織修訂完善。二、全面負責行政部全體成員的日常管理工作，合理分工和配置人員，做到人盡其才，各盡其能，負責督導和分配所屬人員的各項工作.三、負責建立和完善行政后勤管理的...

行政主管	江西隆勝鋼結構有限公司	撫州	6000-7000	1人
公司所在地：江西撫州  學歷要求：大專  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 任職要求：1、負責辦公室的行政管理和日常事務，協(xié)助領導搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)，落實公司規(guī)章制度，溝通內(nèi)外聯(lián)系；2、負責對會議文件決定的事項進行催辦，查辦和落實；3、負責公司的后勤管理工作；4、負責辦理人員招聘、人員流動和職工離職等有關手續(xù)；5、負責公司員工的保險購買；6、負責員工的考勤；7、負責維護公司的所有證件；8、負責與行政主管部門、地方政府等對外關系的維護，并及時收集地...

人事行政主管	廣東匠心智造鋼構有限公司	佛山	6000-8000	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 廣東匠心智造鋼構有限公司招聘人事行政主管1，管理和監(jiān)督公司的日常行政工作，包括設施管理、辦公室布局、后勤保障等。2， 管理公司的人力資源政策和流程，包括招聘、培訓、績效評估、福利管理等，確保員工的工作環(huán)境和福利待遇。3， 協(xié)助財務部門進行財務管理工作，包括預算編制、費用控制、資產(chǎn)管理等，確保公司財務目標的實現(xiàn)。4， 負責公司文件和檔案的管理與歸檔工...

人事行政經(jīng)理	鵬遠重工科技（廣東）有限公司	佛山	8000-10000	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：大學本科  工作經(jīng)驗：5年以上 收藏職位 崗位要求1. 本科及以上，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。2. 5年以上人事行政管理經(jīng)驗，3年以上管理崗位經(jīng)驗。3. 30-45歲，條件優(yōu)秀者可適當放寬。4. 熟悉招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等模塊，掌握勞動法及相關政策。5. 具備行政管理經(jīng)驗，熟悉辦公環(huán)境維護、固定資產(chǎn)管理、后勤保障等。6. 了解...

人事行政專員/主管	鵬遠重工科技（廣東）有限公司	佛山	5000-7000	1人
公司所在地：廣東佛山  學歷要求：高中  工作經(jīng)驗：1年以上 收藏職位 1、在人員招募、培訓開發(fā)、員工關系及員工考核、激勵等方面有實際操作能力，有工廠人事行政工作經(jīng)驗者優(yōu)先；2、具有書面、口頭表達能力、較強的親和力與服務意識，溝通領悟能力，判斷決策能力強； 3、具有較強的應變能力和內(nèi)外溝通能力； 4、有強烈的責任感及敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力；

行政主管	四川福興杭蕭建設有限公司	資陽	4000-6000	1人
公司所在地：四川資陽  學歷要求：中專  工作經(jīng)驗：3年以上 收藏職位 1、建立、健全公司人力資源管理和行政管理體系，制定和完善公司相關制度；2、結合公司現(xiàn)有系統(tǒng)，分析人力數(shù)據(jù)和業(yè)務數(shù)據(jù)平臺，搭建公司人力資源數(shù)據(jù)報告體系和數(shù)據(jù)化平臺；3、針對公司核心業(yè)務流程，通過對數(shù)據(jù)的收集、整理、分析等；梳理并優(yōu)化多方位的數(shù)據(jù)價值，提供人力資源的業(yè)績數(shù)據(jù)源；4、負責公司組織架構的設計、搭建、優(yōu)化，參與診斷、設計、優(yōu)化組織變革工作，組織人力資源效能分析，并制定應對...

行政人事經(jīng)理	福建正建鋼結構有限公司	莆田	10000-15000	5人
公司所在地：福建莆田  學歷要求：不限  工作經(jīng)驗：不限 收藏職位 崗位職責1、負責公司行政方面重要會議、重大活動的組織籌備工作；2、領導公司的后勤服務工作，創(chuàng)造和保持良好的工作環(huán)境；3、定期組織做好辦公職能檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，同時督促做好糾正和預防措施工作；4、組織公司有關法律事務的處理工作，指導、監(jiān)督檢查公司保密工作的執(zhí)行情況；5、掌握行政系統(tǒng)工作情況和公司行政管理工作的運作情況，適時向總經(jīng)理匯報；6、代表公司與外界有關部門和機構...