簡歷編號：228371 查看次數：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
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| 姓 名： | 胡平 | 性 別： | 男 | 
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| 出生年份： | 1987年 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 群眾 | |
| 畢業(yè)學校： | 所學專業(yè)： | 建筑設備安裝 | ||
| 最高學歷： | 中專 | 工作經驗： | 10年以上 | |
| 現所在地： | 上海 | 籍貫： | 湖北黃岡 | |
| 技術特長： | 熟練應用各軟件、設計施工經驗豐富。 | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 鋼結構圍護系統深化工程師/現場管理 | ||
| 希望工作地區(qū)： | 湖北省 | ||
| 崗位類別： | 制圖/詳圖/深化/拆圖/建模 造價/預決算/招投標 技術員 施工員/施工經理 | 求職狀態(tài)： | 已離職，即刻到崗 |
| 是否要求住宿： | 是 | 月薪要求： | 面議 |
| 工作經歷 |
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| 工作經歷 1. 常州新藍天匯豐鋼結構有限公司（上海分公司） 任職時間：2025.6-至今 職位：鋼結構圍護系統深化工程師 核心職責：負責圍護結構深化設計與技術落地，主導圍護結構施工圖紙、節(jié)點詳圖深化，精準確認材料規(guī)格參數；排板下料，結合項目實際優(yōu)化施工方案，明確安裝流程與技術標準，為現場施工提供全流程技術支持；協同施工團隊解決深化設計與現場施工銜接中的技術難題，保障圍護結構施工質量與效率。 2. 湖北劍迅建筑工程有限公司 任職時間：2023.3-2025.5 職位：施工經理/鋼結構圍護系統深化工程師 核心職責：身兼技術與管理雙職，既負責圍護結構深化設計工作，完成圖紙復核、節(jié)點優(yōu)化及施工方案編制；又統籌現場施工管理，涵蓋人員調度、工序銜接、質量管控及安全監(jiān)督；主導跨工種協調，解決施工中的技術與進度問題，確保項目高效推進。 |
| 個人簡介 |
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| 一、個人介紹 擁有多年建筑工程行業(yè)實戰(zhàn)經驗，深耕室內外裝飾裝修、鋼結構圍護系統、幕墻等核心領域，積累了從設計深化、施工管理到質量管控的全流程能力。技術層面，精通工程造價核算、施工圖紙深化，熟練操作CAD、Tekla等設計軟件，能精準破解現場復雜技術難題，曾通過節(jié)點優(yōu)化、施工方案調整等方式規(guī)避多項施工風險。始終秉持“客戶需求為核心”的服務理念，以高標準嚴控工程質量，施工一次驗收合格率達98％；工作中保持高度責任心與專業(yè)精神，面對多變施工環(huán)境能快速適配，憑借良好的團隊協作與溝通能力凝聚團隊力量，推動項目高效推進。 二、求職說明 求職意向：施工經理、圍護結構深化工程師、鋼結構項目管理等建筑工程技術及管理類崗位 求職優(yōu)勢匹配：本人兼具技術深化與項目管理雙重能力，熟悉建筑工程核心領域施工流程與技術要點，能快速銜接崗位需求；過往項目中積累的多方協調、成本控制及質量管控經驗，可有效為團隊降低施工風險、提升項目效益；始終以客戶需求與工程質量為核心的工作理念，與崗位對專業(yè)度及責任心的要求高度契合。 工作期望：希望加入注重工程質量與技術創(chuàng)新的團隊，在發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢為項目賦能的同時，實現個人與團隊的共同成長。 2. 服務導向：以客戶需求為出發(fā)點，注重工程品質與交付體驗，主動溝通對接需求，通過優(yōu)化施工方案、嚴控質量標準等方式達成客戶期望。 3. 適應協作：能快速適配不同項目場景與工作節(jié)奏，具備出色的團隊協作能力，通過跨工種協調、班組管理等實踐，積累了高效的溝通技巧與沖突解決能力。 4. 專業(yè)執(zhí)著：對建筑工程領域保持學習熱情，注重技術迭代與經驗積累，面對復雜技術問題時能沉心鉆研，以專業(yè)能力推動問題高效解決。 |
| 相關證書 |
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| 聯系方式 |
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