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    員工關(guān)系科員最新招聘職位

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    職位名稱 公司名稱 工作地點 月薪 招聘人數(shù)
    員工關(guān)系科員 比亞迪汽車工業(yè)有限公司 深圳 面議 1人
    公司所在地:廣東深圳  學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗:3年以上 立即申請
    崗位職責:事業(yè)部離職管理、勞動合同管理、處罰管理、傾訴投訴管理、工傷醫(yī)療事務(wù)處理任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、一年以上員工關(guān)系管理及相關(guān)工作經(jīng)驗;3、具有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團隊意識;4、具備獨立談判能力、異常事件獨立處理能力,具備較強的心里素質(zhì);5、熟練操作OFFICE辦公軟件、有駕駛證者優(yōu)先。
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    行政人事經(jīng)理 山東菏昌裝配式建筑科技有限公司 濟寧 3000-7000 2 人
    公司所在地: 山東濟寧   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    1、3-5年行政人事工作經(jīng)驗,熟悉相關(guān)崗位工作;2、工作積極主動,有強烈的責任心和上進心。
    董事長助理 天津聯(lián)發(fā)建筑安裝工程有限公司 天津 3000-5000 1 人
    公司所在地: 天津   學(xué)歷要求:職高/技校  工作經(jīng)驗: 1年以上 立即申請
    要求語言表達能力強,有過相關(guān)經(jīng)驗,無家庭負擔。有責任心,溝通能力強,無不良記錄天津市大港區(qū)
    行政人事專員 安徽省弘泰電子信息科技有限公司 宣城 3000-4000 1 人
    公司所在地: 安徽宣城   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    20-45歲,有人力資源人事管理經(jīng)驗優(yōu)先,薪資2500-3500,單休五險,免住宿有食堂、滿勤獎、年終獎、節(jié)假禮物等。
    人事專員 山東宏駿鋼結(jié)構(gòu)有限公司 臨沂 3000-5000 1 人
    公司所在地: 山東臨沂   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    1、山東宏駿鋼結(jié)構(gòu)有限公司職位信息發(fā)布,簡歷篩選,人員招聘,預(yù)約面試。 2、山東宏駿鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工入、離職、調(diào)轉(zhuǎn)正手續(xù)等辦理。3、每周更新、編制花名冊。4、部分績效考核工作。 5、完成工資表和工資卡信息、考勤表等制作。6、相關(guān)福利發(fā)放。 7、山東宏駿鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工的入職跟蹤和離職談話等。8、山東宏駿鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工勞動合同簽訂、管理,檔案...
    財務(wù)總管 天津美固鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 天津 面議 2 人
    公司所在地: 天津   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    【崗位職責】【錄用人員要求】【福利待遇】五險一金
    人力資源總監(jiān) 湖北博來鋼結(jié)構(gòu)有限公司 黃岡 面議 1 人
    公司所在地: 湖北黃岡   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
        要求對人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧,熟悉人事工作流程;對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識;對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才引進、薪酬設(shè)計、績效考核與激勵機制、崗位規(guī)劃培訓(xùn)、公司制度建設(shè)、人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設(shè)計等具有豐富的實踐經(jīng)驗.
    文員 湖南鑫湘鋼結(jié)構(gòu)有限公司 湘潭 面議 1 人
    公司所在地: 湖南湘潭   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    1.負責湖南鑫湘鋼結(jié)構(gòu)有限公司各部門的文印工作: 2.負責湖南鑫湘鋼結(jié)構(gòu)有限公司員工的考勤統(tǒng)計:3.負責湖南鑫湘鋼結(jié)構(gòu)有限公司常用表、單的發(fā)放:4.負責公司電腦及辦公設(shè)備的管理和維護。5. 負責辦公用品的購買、保管和分發(fā)。6.負責鋼結(jié)構(gòu)專業(yè)崗位人力資源招聘工作:7. 負責員工資料的收集整理歸類歸檔工作。8.負責湖南鑫湘鋼結(jié)構(gòu)有限公司會議的準備、記錄...
    人事部經(jīng)理 廊坊寶都鋼構(gòu)有限公司 廊坊 面議 1 人
    公司所在地: 河北廊坊   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    【崗位職責】1.負責建立、建全公司人力資源管理系統(tǒng),確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標日趨科學(xué)化,規(guī)范化。2.根據(jù)公司的經(jīng)營目標及公司的人員需求計劃審核公司的人員編制,對公司人員的檔案進行統(tǒng)一的管理。3.定期收集公司內(nèi)外人力資源資訊,建立公司人才庫,保證人才儲備。4.依據(jù)公司的人力資源需求計劃,組織各種形式的招聘工作,收集招聘信息,進行人員的招聘、選拔、聘用及配置。5.對不合格的...
    行政人事助理 山東魯能光大鋼結(jié)構(gòu)有限公司 濟南 濟寧 面議 3 人
    公司所在地: 山東濟寧   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    1、行政對外工作的溝通協(xié)調(diào); 2、每周做好行政費用預(yù)算,做好開源節(jié)流工作; 3、做好公司的會議記錄,并全力推進工作; 4、及時匯報工作,并提出建設(shè)性意見; 5、配合協(xié)調(diào)其它部門工作; 6、協(xié)助執(zhí)行部分人事管理工作; 7、其它日常行政事務(wù)工作;    請您在應(yīng)聘材料上標明,此職位的...
    綜合管理部經(jīng)理 湖南華創(chuàng)建筑科技有限公司 湘潭 7000-10000 1 人
    公司所在地: 湖南湘潭   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 5年以上 立即申請
    【崗位職責】1.制定本部門管理制度和年度工作目標,保障綜合管理部有效運作,部門之間的綜合協(xié)調(diào);2.運用人力資源管理六大模塊進行人事管理工作,搭建公司人力管控體系,優(yōu)化績效考核,發(fā)揮激勵導(dǎo)向作用;3.行政管理及公司日常行政事務(wù)的處理,制定推行各項管理規(guī)章制度、推進計劃執(zhí)行,完善內(nèi)部管理流程;4.負責飯?zhí)谩⒈0、車輛、宿舍等后勤保障工作;5.企業(yè)安全、環(huán)保、職業(yè)健康的管理與培訓(xùn);6...
    辦公室主任 上海德堡鋼結(jié)構(gòu)建筑工程有限公司 面議 1 人
    公司所在地: 上海上海市   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 5以上 立即申請
    1、文字功底深厚,熟悉應(yīng)用文寫作、文件檔案管理、流轉(zhuǎn)及相關(guān)規(guī)定; 2、負責公司各種公共關(guān)系的建立; 3、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù); 4、熟悉現(xiàn)代化企業(yè)的系統(tǒng)化運作和管理,熟悉企業(yè)行政管理知識,熟悉公司法律事務(wù)處理程序; 5、具有較強的親和力,優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力; 6、穩(wěn)重、踏實、勤勉、敬業(yè),具有優(yōu)秀的分析問題、解決問題能力,及良好的外聯(lián)、公關(guān)能力。 請...
    人力資源經(jīng)理 河南美辰建筑鋼結(jié)構(gòu)科技有限公司 洛陽 面議 1 人
    公司所在地: 河南洛陽   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 5年以上 立即申請
    人力資源經(jīng)理1、負責執(zhí)行河南美辰建筑科技有限公司統(tǒng)一的招聘、培訓(xùn)、績效考核和薪酬福利政策;2、各職能模塊專員的日常工作并對其實施月度考核;3、負責提議河南美辰建筑科技有限公司的整體架構(gòu),編制河南美辰建筑科技有限公司各崗位的素質(zhì)模型、職務(wù)說明書;4、編制并定期優(yōu)化面試、安置、培訓(xùn)、入職、轉(zhuǎn)正、(人事/薪資)異動、考勤、考核、合同、檔案等管理的各項工作流程。精通人力資源六大模塊和行...
    辦公室文員 吉林省宏銘鋼結(jié)構(gòu)有限公司 長春 面議 1 人
    公司所在地: 吉林長春   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    【崗位職責】辦公室日常工作【錄用人員要求】女,【福利待遇】五險,定期旅游,班車接送。
    人事專員 河南快易居鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 鄭州 面議 1 人
    公司所在地: 河南鄭州   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    負責河南快易居鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司及各分廠的招聘、培訓(xùn)工作。組織大型招聘會的現(xiàn)場招聘工作,負責網(wǎng)站招聘(如鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng))。并對新員工進行入職培訓(xùn),對在崗職工進行崗位培訓(xùn)和考核。面試初試,新員工定崗、定薪,辦理員工入職、離職、調(diào)崗、升職、辭退手續(xù);
    鋼結(jié)構(gòu)文員 大慶市華宏鋼構(gòu)彩板制造有限公司 大慶 3000-5000 1 人
    公司所在地: 黑龍江大慶   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    1、大專以上學(xué)歷,鋼結(jié)構(gòu)文員2、熟悉鋼結(jié)構(gòu)資料工作3、溝通力、協(xié)調(diào)力強; 4、一經(jīng)錄用,待遇優(yōu)厚。
    勞資員 廣東省洲際建工集團有限公司 佛山 3000-5000 1 人
    公司所在地: 廣東佛山   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    崗位職責:1、負責勞務(wù)庫的完善、維護、更新和考評;2、參與或監(jiān)督分包人員勞動合同的簽訂、變更、解除、終止等工作;3、負責分包人員的進出場和用工管理;4、正確收集工人進出場材料、工人進出場考勤記錄、工人工資表制作;5、負責審核和監(jiān)督分包人員工資支付情況;6、負責張貼工人工資發(fā)放表,公示每月工人工資發(fā)放情況;7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職資格:1、有人力資源或稅務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)...
    市場宣傳部副經(jīng)理 卓達新材推廣研發(fā)建設(shè)集團 石家莊 面議 1 人
    公司所在地: 河北石家莊   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    【崗位職責】1、協(xié)助部門經(jīng)理開展分管工作;2、 30-45歲,管理、市場營銷類;3、本科及以上學(xué)歷;4、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
    行政經(jīng)理 海南永興鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 ? 面議 1 人
    公司所在地: 海南?   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 6年以上 立即申請
    1)主要負責永興鋼結(jié)構(gòu)海南分公司日常行政方面的工作,考勤校對、錄入統(tǒng)計,休假審核,高溫補貼統(tǒng)計以及月度、季度、年度報表的統(tǒng)計匯總,簡歷篩選、招聘面試的通知、安排及接待,員工入職、離職的手續(xù)辦理。2)永興鋼結(jié)構(gòu)海南分公司年會,員工活動的籌備策劃、組織安排與執(zhí)行,榮譽證書、邀請函制作,臺歷、年歷海報設(shè)計及名片、證書等校對、印刷工作,節(jié)日裝飾布置, 生日人數(shù)統(tǒng)計及禮物選購。...
    行政主管 中廣源建筑股份有限公司 南寧 4000-5000 1 人
    公司所在地: 廣西南寧   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上以上 立即申請
    溝通能力強,觀察能力強,處理事情靈活,工作論真負責廣西橫縣六景鎮(zhèn)
    人事部經(jīng)理助理 天津大華鋼結(jié)構(gòu) 面議 1 人
    公司所在地: 天津天津市   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    要求:有一定的工作經(jīng)驗; 大專以上學(xué)歷; 男性。 待遇:本公司免費提供吃。 上五險; 市內(nèi)六區(qū)有班車; 雙休。 請您在應(yīng)聘材料上標明,此職位的信息來源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng)www.mygjg.com
    江西杭蕭急聘行政安全 江西杭蕭鋼構(gòu)有限公司 南昌 3000-4000 1 人
    公司所在地: 江西省南昌市   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    崗位職責:1、負責公司內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò)維護相關(guān)工作2、負責做好網(wǎng)絡(luò)基本知識、網(wǎng)絡(luò)操作技能和辦公應(yīng)用軟件的培訓(xùn)工作;3、負責公司通訊設(shè)施的維護,電腦使用的檢查、固定資產(chǎn)臺賬的維護等工作4、負責車間安全生產(chǎn)管理、安全操作指導(dǎo)工作。5、負責車間安全生產(chǎn)檢查的組織管理與協(xié)調(diào)。任職條件大專以上學(xué)歷,年齡26-45歲,要求熟悉系統(tǒng)主要應(yīng)用軟件的運行和使用,能維護公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的順利運行,熟悉網(wǎng)絡(luò)...
    行政人事助理 天津市金萬方鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 天津 3000-4000 1 人
    公司所在地: 天津   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    要求年齡28-38歲,有兩年以上辦公室工作經(jīng)驗,會開車,五險一金單休.天津市武清區(qū)王慶坨鎮(zhèn)尤張堡村
    總經(jīng)理助理 東莞市宏龍鋼結(jié)構(gòu)有限公司 東莞 6000-7000 1 人
    公司所在地: 廣東東莞   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗: 6年以上 立即申請
    1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責辦公室的全面工作,努力作好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務(wù)。2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。4、負責各類文件的分類呈送,請集團領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)...
    部門主管 湖南韶峰鋼結(jié)構(gòu)有限公司 湘潭 3000-5000 5 人
    公司所在地: 湖南湘潭   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗: 5年以上 立即申請
    部門主管
    行政管理 山東方鼎建設(shè)工程有限公司 臨沂 4000-5000 3 人
    公司所在地: 山東臨沂   學(xué)歷要求:大專  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    儲備人員干部
    行政助理 臨沂聚鑫鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 臨沂 面議 1 人
    公司所在地: 山東臨沂   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 1年以上 立即申請
    擔任行政助理工作(主要負責臨沂聚鑫鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司辦公室的日常工作,考勤,辦公用品,公司訂購資料,總經(jīng)理交代的日常工作等等)協(xié)助行政副總處理臨沂聚鑫鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的會議安排、政府的協(xié)調(diào)、招聘、薪資待遇、員工福利待遇、訂制工服、團隊建設(shè)、禮品、辦公用品采購、車輛管理,領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作及日常工作安排等等;      &...
    辦公室行政崗位 安徽聯(lián)圖智能科技有限公司 蚌埠 4000-5000 2 人
    公司所在地: 安徽合肥   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 不限 立即申請
    協(xié)助財務(wù)部整合信息資料、統(tǒng)計數(shù)據(jù)、Excel制表、填制單據(jù)與憑證、使用電腦系統(tǒng)軟件金蝶、速達等錄入憑證;協(xié)助倉庫部門填制出入庫單、領(lǐng)料單、Excel制匯總表、作庫存走勢圖、作分析報告;配合采購部門制定采購計劃;協(xié)助運輸部門電聯(lián)客戶落實訂單;協(xié)助行政部門撰寫文字材料、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。
    體系推進主管 南京鴻久鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司 南京 面議 1 人
    公司所在地: 江蘇南京   學(xué)歷要求:不限  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    體系推進主管主要負責ISO9000體系的維護,EHS事務(wù)管理,以及員工招聘、人事管理、南京鴻久鋼結(jié)構(gòu)工程有限公司的總務(wù)廠務(wù)管理等工作。
    招聘專員 天津市信諾科技發(fā)展有限公司 天津 4000-6000 1 人
    公司所在地: 天津   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗: 2年以上 立即申請
    負責公司招聘工作,入職離職手續(xù)辦理,員工職業(yè)健康檔案,簽訂勞動合同等。天津市靜海區(qū)信諾重工有限公司
    人事主管 東莞市銀基重工有限公司 東莞 面議 1 人
    公司所在地: 廣東東莞   學(xué)歷要求:大學(xué)本科  工作經(jīng)驗: 3年以上 立即申請
    崗位職責:1、參與制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為公司重大人力資源決策提供意見和建議。2、組織制定、執(zhí)行和監(jiān)督公司各種人力資源管理制度。3、組織制定公司全部崗位說明書,并依據(jù)公司職位調(diào)整需要進行相應(yīng)的修訂。4、參與制定公司的績效考核方案,并對績效考核實施過程進行監(jiān)督控制,及時解決出現(xiàn)的問題,不斷完善績效考核管理體系。5、參與制定公司薪酬政策、晉升政策和福利政策,建立健全公司社會保障...
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