設(shè)備副部長(zhǎng) |
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湖北輝創(chuàng)重型工程有限公司 |
| 職位描述 |
| 1、負(fù)責(zé)建立健全公司設(shè)備管理制度。 編制基礎(chǔ)檔案，完善各項(xiàng)操作規(guī)程，負(fù)責(zé)組織制定企業(yè)所有設(shè)備的安全操作規(guī)程并監(jiān)督執(zhí)行。 2、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)過(guò)程中設(shè)備運(yùn)行的技術(shù)問(wèn)題，組織設(shè)備技術(shù)更新及設(shè)備改造，編制設(shè)備使用維護(hù)制度，抓好設(shè)備基礎(chǔ)管理工作，為生產(chǎn)和施工提供條件。 3、根據(jù)公司生產(chǎn)及項(xiàng)目施工的需求，負(fù)責(zé)合理的安排設(shè)備，確保生產(chǎn)和施工的順利開(kāi)展。 4、負(fù)責(zé)并參與設(shè)備的選型及設(shè)備技術(shù)改造工作，達(dá)到工藝技術(shù)要求，總結(jié)并推 廣有關(guān)設(shè)備管理的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。 5、負(fù)責(zé)設(shè)備維修工作管理工作，定期對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行監(jiān)督管理，負(fù)責(zé)設(shè)備維修費(fèi)用的控制。 6、負(fù)責(zé)組織設(shè)備事故的搶修， 原因分析及責(zé)任調(diào)查， 總結(jié)教訓(xùn)， 杜絕事故的重復(fù)發(fā)生，提交事故報(bào)告和處理意見(jiàn)。 7、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部日常管理工作，根據(jù)公司整體計(jì)劃，做好設(shè)備保障工作。 8、負(fù)責(zé)設(shè)備資產(chǎn)管理，負(fù)責(zé)備件的詢價(jià)、采購(gòu)、入庫(kù)、驗(yàn)收、發(fā)放的審查等相關(guān)工作。 9、貫徹執(zhí)行公司有關(guān)設(shè)備管理的規(guī)章制度和規(guī)定，并形成具體工作報(bào)表。負(fù)責(zé)做好公司能源動(dòng)力管理，能耗指標(biāo)的制定。 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。 任職資格： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，機(jī)械、工程、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、5年以上設(shè)備維護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有重工、機(jī)械類(lèi)生產(chǎn)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有項(xiàng)目管理學(xué)、機(jī)械原理學(xué)、現(xiàn)代設(shè)備管理學(xué)等知識(shí)，熟悉大型設(shè)備管理流程，精通相關(guān)工程機(jī)械維修保養(yǎng)； 4、有出色的設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)和人員管理經(jīng)驗(yàn)，綜合分析能力強(qiáng)，制度建設(shè)能力強(qiáng)，具有出色的組織協(xié)調(diào)及解決問(wèn)題的能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、具有極強(qiáng)的責(zé)任心，能適應(yīng)出差。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 8000-12000元 |
| 專(zhuān)業(yè)要求： | 機(jī)械、機(jī)電等 | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 5年 |
| 學(xué)歷要求： | 大專(zhuān) | 性別要求： | 男性 |
| 年齡要求： | 28至45歲 | 發(fā)布時(shí)間： | |
| 工作地區(qū)： | 黃岡市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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