管理者廠長與副總 |
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新疆銀星永固鋼結(jié)構(gòu)有限公司 |
| 職位描述 |
| 1.統(tǒng)籌市場運(yùn)作，保質(zhì)保量按時(shí)完成銷售部下達(dá)的訂單（完成從接到《生產(chǎn)通知書》到產(chǎn)品入庫出運(yùn)全過程 執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度及上級(jí)命令 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)的全面工作，按時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù) 3.根據(jù)訂單及原料情況合理安排人力、物力進(jìn)行生產(chǎn)，全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場管理，嚴(yán)格控制產(chǎn)品質(zhì)量，有效提高工作效率和成品合格率，杜絕浪費(fèi)，降低生產(chǎn)成本。 4.做好各生產(chǎn)車間的5S管理開展工作 5.負(fù)責(zé)組織，制定本部門內(nèi)部的各類規(guī)章制度，擬定車間主管考核標(biāo)準(zhǔn)，崗位作業(yè)指導(dǎo)書等。對(duì)管理人員的業(yè)務(wù)能力及工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，建立良好的用人機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制 6. 與其他部門相互溝通，協(xié)調(diào)，積極配合協(xié)調(diào)其也部門工作 7.定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)反應(yīng)本部門的真實(shí)工作情況 8.掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，開展教育和培訓(xùn)，琣養(yǎng)員工良好的工作作風(fēng)和職業(yè)道德， 提高員工的操作技能，協(xié)同其他部門創(chuàng)建良好的企業(yè)文化。 9.配合人力資源部負(fù)責(zé)本部門的人事安排，對(duì)所屬管理人員定期考評(píng) 經(jīng)驗(yàn)要求：有從事工廠產(chǎn)供銷管理經(jīng)驗(yàn) |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 面議 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 3年 |
| 學(xué)歷要求： | 大學(xué)本科 | 性別要求： | 男性 |
| 年齡要求： | 30至45歲 | 發(fā)布時(shí)間： | |
| 工作地區(qū)： | 烏魯木齊市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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