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  • 壓型鋼板生產(chǎn)總監(jiān)

    應聘此職位(壓型鋼板生產(chǎn)總監(jiān))

    江蘇銀環(huán)新材料科技有限公司銀環(huán)彩鋼鋼結構

    職位描述
    與江蘇銀環(huán)新材料科技有限公司的同仁共同建設成為國內(nèi)最具競爭力和影響力的金屬(屋面)(墻面)(樓面)系統(tǒng)制造企業(yè)
    1、部門組建,流程、制度建立健全、部門員工培訓考核,對總經(jīng)理負責;
    2、負責江蘇銀環(huán)新材料科技有限公司的生產(chǎn)計劃、車間管理、采購(國內(nèi))、外協(xié)加工、質(zhì)量、物控等生產(chǎn)全面管理工作;
    3、生產(chǎn)資金預算、供應商管理及部門間橫向協(xié)作。
    部門組建、起草產(chǎn)品出廠驗收標準
    1、根據(jù)江蘇銀環(huán)新材料科技有限公司戰(zhàn)略目標、矩陣管理結構及生產(chǎn)組織方式,以計劃執(zhí)行、職能控制兩個方面為核心建立部門組織架構、崗位職責、工作流程、基本制度與外部接口工作標準。?
    2、設立生產(chǎn)(外協(xié))工程師崗位,負責項目生產(chǎn)執(zhí)行,接受生產(chǎn)與項目經(jīng)理雙重領導;
    3、逐步設立生產(chǎn)計劃、車間管理、物控管理等職能崗位;
    4、設立部門助理崗位,負責生產(chǎn)資金預算、小額生產(chǎn)采購、外協(xié)庫存數(shù)據(jù)統(tǒng)計、制度執(zhí)行檢查、文檔整理等管理輔助工作,對生產(chǎn)總監(jiān)負責;
    5、牽頭起草產(chǎn)品出廠驗收標準,對產(chǎn)品質(zhì)量分級管理。一級質(zhì)量問題實行生產(chǎn)一票否決制,嚴禁放行發(fā)貨,二級質(zhì)量問題,由項目經(jīng)理根據(jù)現(xiàn)場實際情況簽字即可放行發(fā)貨。
    加強南京銀環(huán)彩鋼鋼結構有限公司的供應商管控、提高外協(xié)外購質(zhì)量并降低成本
    1、建立資質(zhì)要求、產(chǎn)能要求、質(zhì)量控制等供應商篩選指標、標準;
    2、建立標準詢價模板,原則上三至五家標準報價,做到成本分解與直觀橫向比較;
    3、以針對性的產(chǎn)品出廠驗收標準和技術交底文件作為外協(xié)加工合同的必備附件;
    4、統(tǒng)計分析產(chǎn)品質(zhì)量狀況,集中解決工廠及外協(xié)加工普遍存在的質(zhì)量問題;
    5、降低生產(chǎn)成本。
    基本信息
    招聘人數(shù): 1人 月薪待遇: 面議
    專業(yè)要求: 工作經(jīng)驗: 7年
    學歷要求: 不限 性別要求: 不限
    年齡要求: 發(fā)布時間:
    工作地區(qū): 南京市
    聯(lián)系方式
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    江蘇銀環(huán)新材料科技有限公司銀環(huán)彩鋼鋼結構
    所在地區(qū): 江蘇,南京
    公司性質(zhì): 私營企業(yè)
    成立日期: 2006年
    注冊資金: 4000萬
    員工人數(shù): 200-500人
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