人力資源經理 |
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泉州市廣達鋼結構工程有限公司 |
| 職位描述 |
| 人力資源管理 負責泉州市廣達鋼結構工程有限公司的人力資源管理工作，涉及招聘、培訓、績效管理、員工關系管理等各方面 1、關于員工勞動關系管理：組織建立員工之間的勞動合同、入職與調動等檔案，處理鋼結構工地和車間員工的勞事糾紛； 2、關于工資與績效管理：制定了銷售人員、項目人員業(yè)績考核制度、并通過了董事會認可。 3、關于培訓與招聘：組織與技術學校、大學院校的校園招聘，全面制定招聘計劃、初試、復試，為泉州市廣達鋼結構工程有限公司所需崗位配備人才。 日常更近區(qū)域政府、社保局、建委機構相關工作等方面。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數： | 1人 | 月薪待遇： | 面議 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經驗： | 5年 |
| 學歷要求： | 不限 | 性別要求： | 不限 |
| 年齡要求： | 無 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 泉州市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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