技術(shù)部副部長(zhǎng) |
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北京中聯(lián)信達(dá)金屬結(jié)構(gòu)有限公司 |
| 職位描述 |
| 1、 學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有中級(jí)以上職稱，5年以上從事技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上從事技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、 專業(yè)要求：金屬結(jié)構(gòu)、機(jī)電、焊接等相關(guān)理工科專業(yè) 3、 專業(yè)技能： 1） 熟悉監(jiān)測(cè)金屬結(jié)構(gòu)類企業(yè)技術(shù)與設(shè)計(jì)工作流程和程序； 2） 熟悉全面質(zhì)量管理體系建設(shè)知識(shí)； 3） 了解技術(shù)與生產(chǎn)工作各環(huán)節(jié)工作聯(lián)系情況和問(wèn)題處理情況； 4） 熟悉金屬結(jié)構(gòu)類技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和焊接工藝標(biāo)準(zhǔn)的編制和改進(jìn)工作； 5） 掌握與產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)特色、保密等方面的知識(shí)； 6） 熟悉項(xiàng)目管理各環(huán)境運(yùn)作知識(shí)及項(xiàng)目評(píng)審和項(xiàng)目提升反饋工作。 7） 熟悉項(xiàng)目可研報(bào)告的編制和審核工作。 4、 綜合素質(zhì)： 1） 有良好的組織協(xié)調(diào)能力，能有效的組織項(xiàng)目管理和評(píng)審、及員工問(wèn)題的調(diào)整等； 2） 有較強(qiáng)的決斷能力，根據(jù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和改革的要求，能夠?qū)μ岣弋a(chǎn)品設(shè)計(jì)穩(wěn)定和優(yōu)良性及人員素質(zhì)提升進(jìn)行策劃； 3） 有一定的文字和口頭表述能力，并做好產(chǎn)品評(píng)議報(bào)告、產(chǎn)品立項(xiàng)可行性研究報(bào)告等； 4） 有較強(qiáng)的公關(guān)意識(shí)，協(xié)調(diào)處理好各相鄰有關(guān)部門之間的關(guān)系；能夠承擔(dān)與國(guó)內(nèi)外各科研機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò)和信息收集工作，主持虛擬研發(fā)網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)工作。 5） 原理性意識(shí)強(qiáng)烈，分析問(wèn)題縝密，講究原則。 5、 特殊技能：掌握相關(guān)專業(yè)知識(shí)和測(cè)試方法，對(duì)焊接工藝整體的穩(wěn)定性負(fù)責(zé)。 請(qǐng)您在應(yīng)聘材料上標(biāo)明，此職位的信息來(lái)源于鋼結(jié)構(gòu)招聘網(wǎng) www.mygjg.com |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 2人 | 月薪待遇： | 面議 |
| 專業(yè)要求： | 無(wú) | 工作經(jīng)驗(yàn)： | 6 |
| 學(xué)歷要求： | 大學(xué)本科 | 性別要求： | 不限 |
| 年齡要求： | 無(wú) | 發(fā)布時(shí)間： | |
| 工作地區(qū)： | 北京北京市通州區(qū) | ||
| 聯(lián)系方式 |
| 申請(qǐng)此職位(技術(shù)部副部長(zhǎng)) |
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