施工員 |
 |
||||
廣東榮盛業(yè)杭蕭鋼構(gòu)有限公司 |
|||||
| |||||
| 職位描述 |
| 崗位職責： 1、負責編制項目主要技術(shù)方案并負責技術(shù)交底。對施工進度、技術(shù)、質(zhì)量等進行全程監(jiān)控，出現(xiàn)偏差擬定糾偏措施并落實。 2、做好對業(yè)主因設計或其它因素變更引起的工程量、造價、工期的增減進行簽證并及時調(diào)整施工部署。按分包合同約定、公司制度和現(xiàn)場實際，及時審核分包單位上報的簽證單并及時上報公司職能部門復審。 3、每天檢查下屬單位資源配置、使用情況，與土建等其他施工單位配合情況，施工進度情況；發(fā)現(xiàn)問題及時上報項目經(jīng)理，并根據(jù)項目班組的意見進行督促、協(xié)調(diào)、處理。 任職要求： 1、學歷及專業(yè)背景要求（含資格證書要求） a）工科、大學�？萍耙陨蠈W歷； b）助理工程師及以上。 2、經(jīng)驗要求 1）、1年以上企業(yè)項目管理工作經(jīng)驗，具有豐富的合約管理、項目管控經(jīng)驗； 2）、熟悉測量及鋼結(jié)構(gòu)資料編制。 3、其他工作技能要求 1）業(yè)務技能及專業(yè)知識： 熟悉生產(chǎn)領(lǐng)域法律法規(guī)及地方性政策； 具有扎實現(xiàn)代企業(yè)制造生產(chǎn)項目生產(chǎn)管理、資源分析、計劃調(diào)配、施工工藝、大型項目管理等專業(yè)知識； 2）具備鋼結(jié)構(gòu)相關(guān)普及知識。 b）職業(yè)素質(zhì)：具備較強的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細致。 c）其他能力：良好的團隊管理能力，優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力。 d）語言及計算機要求：熟練掌握OFFICE辦公軟件及相關(guān)財務軟件。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 2人 | 月薪待遇： | 8000-10000元 |
| 專業(yè)要求： | 工科 | 工作經(jīng)驗： | 2年 |
| 學歷要求： | 大專 | 性別要求： | 不限 |
| 年齡要求： | 25至50歲 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 惠州市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
| 申請此職位(施工員) |
| 給該公司留言 |
